OFFRE D’EMPLOI: Directrice ou directeur général

SOMMAIRE DE LA FONCTION 

Sous l’autorité du conseil d’administration de l’organisation, la personne qui occupe cette importante fonction doit planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de tous les services. Plus particulièrement, elle doit :

  • Mettre en œuvre les politiques et les décisions du conseil d’administration;
  • Organiser et répartir les ressources humaines, physiques et financières en collaboration avec ses gestionnaires;
  • Préparer les prévisions budgétaires en collaboration avec ses gestionnaires, assurer le suivi du budget et justifier les dépenses encourues;
  • Maintenir une gestion rigoureuse dans le cheminement des différents dossiers sous l’égide de l’organisme de développement;
  • Apporter sa contribution à l’élaboration des diverses stratégies, projets et initiatives de développement économique;
  • Établir, entretenir et faire progresser les relations avec la communauté dans le but d’accomplir la mission et d’atteindre les objectifs de l’organisme;
  • Mobiliser ses employés et assurer une stabilité organisationnelle dans un contexte de changement;
  • Remplir toutes les autres fonctions pertinentes à l’emploi et exécuter différents mandats spécifiques qui lui seront confiés par le conseil d’administration.

EXIGENCES :

  •  Détenir un diplôme d’études universitaires de 1er cycle en Administration ou dans tout autre domaine pertinent;
  • Détenir un diplôme d’études universitaires de 2e cycle dans un domaine complémentaire sera considéré comme étant un atout;
  • Avoir un minimum de sept (7) années d’expérience pertinentes dans un poste de gestion;
  • Avoir une expérience de l’analyse, la planification, la mise en œuvre et l’évaluation des stratégies de développement dans les différents secteurs d’activité seront considérés comme un atout important;
  • Démontrer une vision stratégique et un sens politique aiguisé;
  • Posséder d’excellentes qualités de communicateur, autant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Maîtrise du logiciel Office – environnement Windows;
  • Avoir un niveau d’anglais supérieur, tant à l’oral qu’à l’écrit sera considéré comme essentiel.

COMPÉTENCES :

  • Avoir des qualités incontestables de gestionnaire, un leadership mobilisateur, des qualités de négociateur, de la diplomatie et une éthique de travail;
  • Avoir la capacité avérée à travailler en équipe ainsi que de solides compétences à titre de rassembleur;
  • Posséder des habiletés certaines à établir des relations et des communications efficaces avec un large éventail d’intervenants;
  • Avoir la capacité à gérer les priorités ainsi que le respect des échéanciers;
  • Posséder un excellent jugement de même qu’une capacité d’analyse et d’innovation qui vous rendent apte à gérer des opérations complexes dans un environnement politique.

 NOUS OFFRONS :

  • Un environnement de travail dynamique et motivant;
  • Une gamme d’avantages sociaux et un salaire compétitif.

DATE D’ENTRÉE EN FONCTION : Janvier 2021

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation d’ici le 25 octobre 2020  à 16  h à l’adresse électronique suivante :

[email protected]

 

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